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面试指南
  • 金融危机 职场人十项注意

    金融危机十项注意   1:不要辞职,不要换工作,不要转行,不要创业;   2:多备份几个自己可以去的公司职位;   3:不主动要求老板涨工资,裁员往往从工资高的裁起;   4:多帮朋友留意工作机会、多介绍,轮 [详细]

    2009年06月19日 21:51

  • 外企面试官最爱提的10个刁蛮问题

    这是外企常问的问题。一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,外企最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分 [详细]

    2009年06月19日 21:51

  • 小心面试中HR故意制造的压力

    终于接到了向往已久的公司的面试通知,时间定在下午4点。我精心准备了一番,兴冲冲地到达时,离约定时间还早。我整好衣服,敲敲面试室的门。听到‘请进’时,我推开大门,露出微笑,正准备打招呼,却听到了 [详细]

    2009年06月19日 21:50

  • 十种方法教你抓住面试机会

    十种方法教你抓住面试机会   1. 深呼吸,不要紧张,其实它很容易。唷!  2. 当你第一次接到面试通知时,试着把会见订在一整周(五天工作日)后。你可能倾向更早些的面试以便“把事情做完”。请不要屈从 [详细]

    2009年06月19日 21:50

  • 外企面试必须要改掉的几种陋习

    外企面试必须要改掉的几种陋习   逻些到外企求职,很多人或许都有应付古怪面试题的准备,但不少人尽管做面试题很成功还是不明不白地落选了。这又是什么原因造成的呢?到外企面试应该注意哪些问题呢?我们总结了多位 [详细]

    2009年06月19日 21:49

  • 从HR角度谈应该如何把握面试机会

    从HR角度谈谈应该如何把握面试机会 文:冰雪燕 我是01年开始从事HR工作,招聘工作从未间断过,在这里准备把我在招聘过程中的一些所见所闻,以及从HR角度给面试者一些建议,并欢迎大家提出意见。1、缺乏独立性的面试者 [详细]

    2009年06月19日 21:49

  • 大学生求职面试被刷掉的五大原因

    要找到一份好的工作,必须天时、地利、人和。但在实际案例中,我们常常发现,一些条件很好的人,却始终无法顺利通过最后一道关卡。深究其原因,他们总是忽略了一些重要的细节,使得求职路一直走得不顺畅,一次次被主 [详细]

    2009年06月19日 21:48

  • 面试时谈到薪水千万别“谦虚”

    面试谈薪水千万不要“谦虚”谈薪,恐怕是初进职场的准新人们在面试中最担心的环节:说高了,显得狂妄;低了,现实生存有困难,这之间的把握让多数毕业生在谈薪时极为困惑。近日,一刚参加完某企业 最终面试 [详细]

    2009年06月19日 21:47

  • 求职面试最忌提的几个问题

    求职面试最忌提的几个问题  一忌问招聘人数  最明显的就是问“你们要几个?”对用人单位来讲,招一个是招,招十个也是招。问题不在于招几个,而是你有没有这百分之一或十分之一或独一无二的实力和竞争 [详细]

    2009年06月19日 21:45

  • 面试别把自己演练成职场老手

    人事经理面前,大学毕业生们越来越“职业化”,面对考官,他们开始在言谈举止上“包装”自己,仿佛每一个都是面试高手、久经沙场。然而,在准备面试时,真的需要把自己演练成“职场老手&rd [详细]

    2009年06月19日 21:44